12月23日，后勤服务中心召开2010年度考评会。中心全体正式员工参加了会议。常务副主任杨宏涛主持并讲话。

会议首先组织学习了学院年度考评文件和中心实施办法。随后，工作人员对一年来的工作学习情况进行了汇报。各科室负责人对部门工作进行了汇报。考评领导小组对员工、科室工作进行了量化打分。

杨宏涛肯定了大家的述职，认为总结工作比较全面，诚恳，起到了交流提高的目的。对于中心的工作，他指出，2010年中心进一步深化内涵建设，各项工作开展顺利，基本做到了保障有力。目前，餐饮服务已经成为后勤服务的品牌，成绩突出，获得了全国食品安全示范单位，在全省职业院校后勤管理年会、全市大专院校学生食堂创卫达标现场会上交流了工作经验；物业、校园服务已经成为学院的窗口，进入了规范管理的阶段，在学院重大活动中有力的彰显了学院的管理水平，后勤员工的风采；其他各项工作也正在有效稳步推进。二是工作中存在和暴露的问题也不少，内部管理还不够细化，职责还不够明确，管理界限不清，制度建设有待强化，监管体系不够健全。三是员工的素质有待进一步提高，以人为本，强调尊严服务。四是分配机制有待进一步完善。五是中心的发展思路不够明确。